Девять из десяти компаний завершили 2024 год без потребности в новых сотрудниках

Девять из десяти компаний завершили 2024 год без потребности в новых сотрудниках

В нескольких словах

В конце 2024 года количество вакансий в Испании немного выросло, но осталось ниже ключевого уровня в 150 000. Большинство компаний не нуждаются в новых сотрудниках, особенно в сфере услуг. Затраты на рабочую силу и заработную плату продолжают расти, достигая исторических максимумов.


2024 год завершился с 148 018 открытыми вакансиями в четвертом квартале, что на 8704 больше, чем годом ранее, согласно Квартальному обзору затрат на рабочую силу (ETCL), опубликованному в понедельник Национальным институтом статистики (INE). Несмотря на этот рост, цифра остается ниже 150 000, барьера, который практически не был преодолен с марта прошлого года.

Снижение объясняется тем, что 92% компаний заявили об отсутствии вакансий, поскольку «больше работников не требуется». Однако в отчете отмечается, что девять из десяти этих свободных мест находятся в сфере услуг. Обзор также показывает, что затраты на рабочую силу в компаниях выросли на 3,6% в четвертом квартале 2024 года по сравнению с аналогичным периодом предыдущего года, до 3258,14 евро на работника в месяц, что ознаменовало 16-й квартал подряд роста. Затраты на заработную плату выросли на 3,5%, до 2442,3 евро, а другие затраты — на 3,7%, до 815,8 евро. Обязательные взносы в систему социального обеспечения, основной компонент других затрат, выросли на 4%. Как затраты на рабочую силу, так и заработную плату отметили максимумы исторической серии, которая началась в 2000 году, для четвертого квартала года.

По секторам, наибольший рост затрат на рабочую силу был зарегистрирован в сфере услуг (3,8%), хотя их значение также является самым низким — 3171,6 евро, за которым следуют промышленность (3,7%) и строительство (0,8%). Что касается заработной платы, то наибольший рост также наблюдался в сфере услуг (3,9%), хотя в этом случае самое низкое значение было в строительстве, где заработная плата снизилась на 0,4%, до 2317 евро. В промышленности она выросла на 3,3%, до 2811 евро.

По видам деятельности, затраты на рабочую силу зарегистрировали наибольший рост в добывающей промышленности (на 7,7%, до 4893,7 евро) и в финансовой и страховой деятельности (7,1%, до 5824,7 евро). Мадрид впереди. Напротив, наименьший рост наблюдался в строительстве, с увеличением на 0,8%, до 3242,3 евро, и в административной деятельности, с ростом на 2,2%, до 2250 евро. В абсолютных цифрах самые высокие затраты на рабочую силу по-прежнему наблюдаются в энергетической деятельности — 6381,8 евро на работника в месяц, за которой следует финансовая деятельность — 5824,7 евро.

По регионам, Эстремадура, Мурсия и Астурия продемонстрировали наибольший рост затрат на рабочую силу в этом квартале, в то время как Кантабрия, Страна Басков и Арагон зарегистрировали наименьший рост. Самые высокие затраты на рабочую силу были зарегистрированы в Мадриде — 3536 евро в месяц на работника, а самые низкие — в Эстремадуре — 2495 евро.

В скорректированной серии затраты на рабочую силу на одного работника выросли на 3,7% в этом четвертом квартале по сравнению с аналогичным периодом предыдущего года и на 0,6% по сравнению с предыдущим.

Read in other languages

Про автора

Андрей - спортивный журналист, освещающий американские виды спорта. Его репортажи о матчах NBA, NFL и MLB позволяют читателям погрузиться в захватывающий мир американского спорта.