В нескольких словах
Использование знакомств для ускоренной записи к врачу или в госорганы может иметь серьезные правовые последствия. В госсекторе это может рассматриваться как коррупция с уголовной ответственностью, тогда как в частных клиниках это скорее вопрос трудовых отношений и внутренних правил.
Ожидание приема в государственных учреждениях или у врачей часто отнимает много времени. Естественно, удобно, если у вас есть знакомый, который может помочь получить запись быстрее. Но насколько это законно и не повлечет ли проблем? Правовые аспекты такой ситуации разъясняются в нашей статье.
Может ли знакомый помочь получить более быстрый прием в госорганах?
То, что кажется простым и удобным решением, на самом деле может обернуться серьезными правовыми последствиями. Сотрудники государственных органов обязаны соблюдать особые служебные обязанности и принципы верности. Это включает в себя запрет на руководство частными интересами и требование относиться ко всем гражданам одинаково. Поэтому знакомые не могут просто так "продвинуть" вас вне очереди. Это будет считаться особым отношением по сравнению с другими гражданами.
Если государственный служащий нарушает эти правила, ему грозят дисциплинарные взыскания, вплоть до увольнения. Если же сотрудник госслужбы требует или принимает какую-либо выгоду за подобную "услугу", он может быть привлечен к уголовной ответственности за получение неправомерной выгоды (взяточничество). Для гражданина, который дает такую выгоду, наступает уголовная ответственность за дачу неправомерной выгоды. За такие действия предусмотрено наказание в виде лишения свободы на срок до трех лет или крупного штрафа.
Можно ли знакомый помочь получить более быстрый прием у врача?
В частном секторе, куда относятся и частные медицинские клиники, нет общего законодательного требования одинаково обслуживать всех клиентов или пациентов. Приватные клиники могут самостоятельно устанавливать правила записи на прием. Однако многие руководители и особенно крупные медицинские учреждения могут устанавливать внутренние правила, запрещающие предоставлять привилегии семье или друзьям сотрудников. Если сотрудник игнорирует такие правила, он нарушает свои трудовые обязанности. В этом случае ему может грозить дисциплинарное взыскание, а в худшем случае — увольнение. Однако в частной клинике обычно можно обсудить ситуацию с руководством или самим врачом и попросить об исключении. Если врач согласен, то получению срочного приема ничего не помешает с точки зрения внутреннего распорядка клиники.
