В нескольких словах
79-летний пенсионер из Берлина, бывший автомеханик, несмотря на опыт и квалификацию, не может найти работу, получив более 40 отказов из-за своего возраста. Он чувствует себя "отсортированным" и ненужным, хотя полон сил и желания трудиться.
Бернд Кранц, 79-летний пенсионер из Берлина, месяцами отчаянно ищет работу, но сталкивается с постоянными отказами. Опытный автомеханик из района Райникендорф чувствует себя "списанным" с профессионального поприща, несмотря на отличную физическую форму и высокую мотивацию.
После десятилетий работы, включая собственный бизнес и обучение учеников, Бернд Кранц теперь чувствует себя "отсортированным". "Я хочу работать. Я в форме, мотивирован, могу помочь – но я получаю только отказы", – говорит он.
До февраля этого года он управлял собственной небольшой мастерской. Однако пандемия коронавируса и общая сложная ситуация для малого бизнеса вынудили его закрыться. "Я до последнего сам лежал под машиной", – вспоминает Кранц. "Я хочу быть нужным – просто участвовать, передавать то, что умею". На полную или частичную занятость? Ему всё равно.
Берлинец показывает свой диплом мастера. Несмотря на квалификацию и многолетний опыт, он просто не может найти работу.
За последние месяцы 79-летний мужчина подал более 40 заявлений на вакансии автомеханика. Отклики – только отказы или полное отсутствие ответа. "Это чувствуется как удар в лицо", – признается он.
Особенно разочаровало, что даже полиция, куда он подавал заявку на должность автомеханика для автопарка, прислала отказ. "Они даже открыто написали, что я слишком стар", – говорит Кранц. Биржа труда также не смогла помочь: "Мне сказали, что они не отвечают за меня".
ЧТО ГОВОРЯТ В РЕМЕСЛЕННОЙ ПАЛАТЕ
На запрос в Ремесленную палату Берлина там ответили: "Многие ремесленные предприятия ценят опыт, знания и надежность пожилых сотрудников. Возрастное разнообразие в командах может стать большим обогащением". И добавили: "Особенно в условиях дефицита квалифицированных кадров следует учитывать все потенциалы тех, кто готов внести свой вклад".
Для Кранца идеальным вариантом была бы совместная работа молодежи и старшего поколения. "Молодые учатся у опытных старших – а мы, старшие, у молодых. Так ведь и должно быть", – считает он.
Но пока он вынужден оставаться дома, и это дается ему нелегко: "Я чувствую себя ненужным. Это меня угнетает. Я никогда не болел – но с тех пор, как я ничего не делаю, впервые чувствую боли в костях".
