Трудовое право

Прецедентное решение Федерального суда по трудовым спорам: менеджер Виктория (25 лет) судится за зарплату в криптовалюте

Эрфурт – Виктории Загальской (25 лет) придется еще подождать крупной выплаты.

Федеральный суд по трудовым спорам (BAG) не вынес решения по ее делу о невыплаченных комиссионных в криптовалюте Ether (ETH). Тем не менее, это решение является прецедентным для будущих выплат заработной платы в криптовалютах. Высшая инстанция: Федеральный суд по трудовым спорам в Эрфурте (Тюрингия) Фото: Marcus Scheidel/MAS Bildagentur

Read in other languages

Немецкие компании и собаки: офисы, магазины и рабочие места

В этом месте вы найдете проигрыватель преобразования текста в речь. Чтобы отобразить проигрыватель TTS, нам нужно ваше согласие.

активировать внешний контент

Для просмотра встроенного контента необходимо ваше согласие на обработку персональных данных, которое вы можете отозвать в любое время (с помощью переключателя или через « Отменить отслеживание и файлы cookie » внизу страницы).
При этом данные могут передаваться в третьи страны, такие как США (ст. 49, абз. 1, лит. а GDPR). Активируя контент, вы даете свое согласие. Дополнительную информацию можно найти .

Read in other languages

Комментарий к шатающемуся 8-часовому рабочему дню: революция рабочего времени – да! Переработка – нет!

Лучше три дня вкалывать, а остальные два дня отдыхать – скоро это может стать реальностью!

Read in other languages

Работа из дома: сотрудники готовы к снижению зарплаты

Во многих компаниях сотрудники должны вернуться в офисы; некоторые фирмы хотели бы вообще отменить правила работы из дома. Это не вызывает энтузиазма у работников. Напротив: многие даже готовы отказаться от части своей зарплаты, если им разрешат и дальше работать из дома.

Read in other languages

В Германии обсуждают отмену 8-часового рабочего дня

Представьте себе: три дня ударной работы, а затем два выходных… Вскоре это может стать реальностью, по крайней мере, теоретически. ХДС/ХСС и СДПГ рассматривают возможность отмены действующего ограничения на рабочее время в восемь часов в день, заменив его максимальным количеством часов в неделю. Цель – предоставить сотрудникам больше гибкости и помочь им лучше совмещать работу и личную жизнь.

Read in other languages

«Дело Лори»: Cобака в офисе под запретом?

Лори была офисной собакой шесть лет, но затем руководство изменило свое мнение.

Земельный суд по трудовым спорам Дюссельдорфа постановил: без четкого регулирования собаки в офисе запрещены.

Тенденция к офисным собакам усилилась после пандемии коронавируса, но без письменных соглашений руководители могут быстро снова запретить их.

Что владельцам собак нужно знать сейчас и как они могут юридически себя обезопасить, вы можете узнать в.

Read in other languages

«Суд запретил собак в офисе: прецедент»

Шесть лет Лори, собака Ани Х., могла ходить в офис – до сих пор. Земельный суд по трудовым спорам Дюссельдорфа постановил: животные на рабочем месте запрещены по контракту. Аня Х. боролась в суде, но безуспешно. Что это значит для других владельцев собак? Узнайте все об этом особом случае и его возможных последствиях.

Read in other languages

Торговля акциями на работе - Разрешено ли торговать акциями в рабочее время?

Разрешено ли мне торговать в рабочее время?

Если на бирже неспокойно и курсы сильно колеблются, часто говорят: нужно быть быстрым и не упустить подходящий момент. Но что, если идеальный момент, который может решить, будет ли прибыль или убыток, приходится на мое рабочее время – могу ли я быстро воспользоваться своим онлайн-брокером? Общий ответ не понравится многим энтузиастам акций.

Read in other languages

Как уволиться хитро: быстрее покидаем старую работу

У вас новая работа, но срок уведомления об увольнении — препятствие?

Адвокат Николь Мучке объясняет, почему у работников бывают более короткие сроки и какие есть возможности для быстрого перехода. Узнайте о законодательных и договорных положениях, а также об увольнении по рекомендации врача.

Читайте подробную информацию и советы эксклюзивно.

Read in other languages